Saludos:

Gracias por los datos Miguel, en efecto no escapa a nadie la incongruencia
entre los requerimientos del puesto y el nivel técnico y salarial de este
personal. Lo más duro es que cuando se estaba trabajando en los Objetivos
de Desarrollo del Milenio, las metas para capacitar este personal, ajustar
salarios y garantizar permanencia fueron establecidas según estándares
"deseables". Cuando se estimó el costo de aplicar estos "estándares
deseables", el monto que arrojaba era IMPOSIBLE de cubrir en forma REALISTA
en el plazo previsto. Por lo que fue necesario re-ajustar los "ESTANDARES
DESEABLES".

En pocas palabras, conformarnos con menos de lo que necesitamos y seguir en
problemas!?.

Tenemos que desarrollar estrategias innovadoras, financieras, para buscar
una solución FACTIBLE a este problema, dado que los recursos que se
necesitan para financiar un cuerpo de guardaparques medianamente aceptable
son astronómicos en relación a la inversión actual.

Rosa Lamelas

----- Original Message -----
From: "Miguel Silva" <bioconsultec@yahoo.com>
To: <foroap@funredes.org>
Sent: Tuesday, October 11, 2005 11:00 PM
Subject: FOROAP: Consideraciones para la gestión de las AAPP

> Saludos:
>
> para su información, el personal de guardaparqus está acogido a la Ley de
> Servicio Civil y Carrera Administraiva. Según la estructura de personal
> elaborado de manera conjunta por la Secretaría de Medio Ambiente y la
> Oficina Nacional de Personal, perenecen al grupo ocupacional 1 (el de
> ingresos más bajos), su salario se encuentra por debajo del mínimo oficial
y
> los requerimienos de ingreso son: 4º año del nivel básico o saber leer y
> escribir; un año de experiencia previa.
>
> Por oro lado, el perfil definido para este personal le requiere el acuar
> contra infractores, representar la institución, controlar el acceso al
área
> protegida, cuidar y dar mantenimiento al equipo bajo su responsabilidad,
> patrullar y vigilar el área asignada, entre otras cosas.
>
> Me abstengo de emitir opinión sobre lo anterior, pero esa información es
la
> disponible en el Manual de cargos de la SEMARN.
>
>
Nearby Wed Oct 12 14:54:15 2005